21 марта стартовал первый модуль программы повышения квалификации «Школа подготовки молодых специалистов» ООО «Газпром добыча Краснодар» (ШПМС). В нем приняли участие 27 человек, которые совсем недавно были приняты на работу в компанию. За круглым столом в поселке Южном собрались представители администрации ИТЦ, СКЗ и УМТС и К. По видеосвязи к ним присоединились коллеги из Каневского Вуктыльского, Светлоградского ГПУ, УАВР и УТТ и СТ. С приветственным словом к молодежи обратились заместитель генерального директора по управлению персоналом и общим вопросам Сурен Хубов, заместитель председателя ОППО «Газпром добыча Краснодар профсоюз» Надежда Борщова и начальник УПЦ при администрации Любовь Чеснокова. Они рассказали слушателям «Школы» о целях и задачах обучения, программе, а также пожелали молодым специалистам плодотворной работы.
Основными темами первой встречи стали история и деятельность предприятия. Со становлением «Кубаньгазпрома» начинающих газовиков познакомили ветераны Общества: Людмила Кац, Татьяна Данькова и Владимир Егоров. Современное состояние компании и перспективы ее развития участники обсудили с действующими сотрудниками, в числе которых были главный инженер Инженерно-технического центра Евгений Молодан, начальники служб, отделов, ведущие специалисты. Также юноши и девушки приняли участие в деловой игре: объединившись в команды, они представили свои проекты на тему «Будущее моей компании». В завершение слушателей «Школы» познакомили с содержанием Коллективного договора, функциями Совета молодежи, корпоративными традициями.
«Всем ребятам очень понравилась «Школа». Из-за того, что многие работают в офисах, вдали от объектов и месторождений, нам хотелось больше узнать о производстве, в чем очень помогла эта встреча», – поделилась впечатлениями Диана Шаповалова, бухгалтер учетно-контрольной группы УМТС и К.
Справка:
«Школа молодых специалистов» – шестимодульная программа обучения, разработанная Учебно-производственным центром ООО «Газпром добыча Краснодар». Ее цель – познакомить юношей и девушек с историей и современной деятельностью предприятия, его корпоративной культурой и ценностями, помочь в адаптации на рабочем месте, развить профессиональные и личностно-деловые качества, подготовить молодежь к выступлению с собственными проектами на научно-практической конференции Общества. 25-26 апреля пройдет второй модуль ШМС. Молодым специалистам покажут производственные объекты Каневского и Вуктыльского газопромысловых управлений.
Екатерина Воеводина,
Будников Алексей
Фото: А. Будников