Кроме того, рассмотрены вопросы организаци летней оздоровительной кампании в 2014 году, использование средств, перечисляемых на культурно-массовую и физкультурную работу среди работников и членов их семей, основные направления молодежной политики в ООО «Газпром трансгаз Ухта» в 2014 и 2015 годах.
